猎查查·为企业雇佣安全而生

猎查查(隶属于华查人力资源(上海)有限公司),是一家专注于为企业提供员工雇前背景调查的专业化公司。我们致力于打造便捷,高效,专业的背调服务,降低企业寻觅良才的时间与风险,让企业每一次招聘变得更加明智。

猎查查拥有稳定,专业的背景调查团队,利用强大的调研渠道及完善的调研方法,为全国范围内互联网,金融,房地产,消费品,电子通信,制药医疗,机械制造,广告传媒等12大行业的企业客户和众多猎头公司提供优质的中高端人才调查服务。

截止目前,猎查查已累积了上千家合作客户,成功为企业规避近万次用人风险,并获得近千家企业的信任与好评。

常见问题
  • 猎查查背调团队人数及背景?

    背调团队全国总人数180人,其中产品研发团队20人,专注于给委托方带来更便捷的背调流程体验。
    猎查查在省会城市均有办事点。总部人数100人左右,职能销售和运营团队都在上海。
    团队背景:运营团队90%为人资或背调行业出身(其他支持类岗位都是工商管理及企业管理等相关专业出身),60%接受过心理学教育培训。项目负责人均为背调行业出身,行业经验超过7年。

  • 数据来源是哪里,是否合法?

    数据渠道直接对接国家机关下属部委机构,数据真实合法,国家为了让数据合法市场化,并且推动中小企业发展,会对有资质的机构开放相关的数据。

  • 猎查查一般怎么做背调?

    背调根据不同的调查项目大致可以分两种方式:
    一种是针对客观信息的记录(比如身份验证、负面社会安全记录也就是犯罪记录、诉讼失信记录、商业利益冲突记录、驾驶证记录、金融违规记录、信贷风险记录)猎查查通过和国家机关下属部委机构的渠道直接对接查询。
    另一种是教育经历调查和工作经历调查,猎查查联系学校老师进行档案查询,联系候选人前司HR,同期同部门上级、同事等去调查。

  • 你们的价格还是偏高,很多背调平台的价格非常低。

    目前大部分背调公司以销售平台数据为主,在工作履历核实方面缺乏经验。大部分只访问候选人提供的证明人(真假性难辨)。猎查查通过以下方式为雇主提供多维度的工作履历核查:
    1、 猎查查拥有自己的资源库平台(约2000w证明人资源库)。
    2、所有证明人均通过交叉核实验证。
    3、严格的SOP流程及行业专项背调组。
    4、深耕行业,背调专家对问题的预判和操作的经验丰富。

  • 背调的操作流程大概是怎样的?

  • 怎么授权?

    授权的形式有多种,可以填写授权委托书,也可以用面试时填写的应聘人员登记表(需要签字)代替。发送短信给候选人授权。

  • 怎么保证背调结果的真实性?怎么能保证证明人说的话是真实的?

    背调的结果一般分为两个部分,客观信息的部分和主观评价。
    客观信息例如身份验证、犯罪记录、诉讼记录等等对接是国家机关的渠道,这方面的结果可以保证100%真实和合法,可以直接参考。
    关于候选人工作部分的核实,HR证明人通过人事系统核实到的客观人事结果也可以直接作为参考,真实度很高,但是关于其他证明人对候选人的主管评价部分,建议多个证明人进行参考。猎查查与所有证明人的通话都存有录音。出发点:背调的结果不能直接为企业判断候选人能否录用,只能作为企业用人的参考,每个公司的文化和关注的重点不一样,要看各个企业的具体情况来判断。

进一步了解猎查查

如需更深入了解猎查查,请填写以下信息,我们会尽快安排专业人员与您沟通,帮助您快速建立企业背景调查解决方案

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